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鉅亨網記者宋宜芳 台北

勞基法修法落幕，歲末年終將至，對不少上班族來說，最關心的其中一件事情就是，辛苦了一整年，到底能領到多少的年終獎金？yes123 求職網進行調查，年終獎金比較高的則有：「金融保險與會計統計業」(2 個月)、「科技資訊業」(1.63 個月)、「醫護與生技業」(1.56 個月)，至於行情較差的則是文教業 (0.67 個月)、大眾傳播與公關廣告 (0.7 個月)、民生服務業 (不含餐宿休旅)(0.72 個月)

從 yes123 求職網的調查顯示，企業預估在雞年農曆年前，將發放的 2016 年終獎金，平均為 1.22 個月，相較於去年的 1.13 個月，增加 0.09 個月，等於多了 2.7 天！如果以 1 到 9 月「經常性薪資」39,144 元換算，大約能多拿到 3,523 元！相較於去年，有 64.1% 的企業表示，算是「持平」；25.2% 是「增加」；10.7% 是「減少」！

根據 yes123 求職網的調查，合計有 67.1% 的上班族預估將在「雞年農曆前」領到 2016 年的年終獎金：其中有 50.6% 認為，「不論業績如何，公司歷年來都有年終獎金」；16.5% 則認為「因為公司業績成長」；而有六成七的上班族能領到年終，這樣的調查數據創下 4 年以來新高！(2015 年為 58.2%，2014 年為 66.4%，2013 年為 66.9%)

不過領到的年終獎金能夠讓上班族覺得滿意嗎？有 25.7% 上班族認為，會比 2015 年領的還要豐厚，不過也有 22.7% 的上班族認為會比 2015 年來的少！

整體來說，以「上班族」的立場認為，會影響年終高低的因素，主要有：「公司利潤」(63.6%)、「個人績效」(47.7%)、「看老闆、大股東心情」(41.2%)，以及「年資深淺」(39%)、「部門績效」(30.3%)！

相較之下，「企業端」則認為，會影響年終高低的因素，依序為：「公司利潤」(72.1%)、「個人績效」(65.6%)、「年資深淺」(45%)，以及「部門績效」(33.1第一次訂房%)、「職務重要性」(25.5%)！

那麼對年終獎金，上班族認為心中「最理想」的發放狀況，調查指出：43.3% 認為要「與自己過去一年的績效成正比」；30.3% 認為，「不論個人績效、公司業績，員工人人有獎」；26.4% 則認為要「與公司過去一年的業績成正比」！

至於領到年終獎金要怎麼運用？調查指出，主要的用途會有：「拿來發紅包」(44.8%)、「過半數存起來」(42.6%)、「孝敬父母長輩」(36.1%)，以及「投資理財」(34.6%)、「用來還貸款」(24.5%)！

YES123 求職網年終獎金調查排名。(表：YES123 求職網提供)

誰說冬天不適合到海邊玩，位在台中市的高美濕地，因為復育有成，有白鷺鷥莞草配上日落晚霞，美景令人感動，最近還被日本旅行社網站，評選為日本人2016年秋天海外旅遊，最嚮往景點第一名，可見得高美濕地在外國遊客眼中的魅力，更是國人輕旅行的好去處。

從空中俯瞰高美濕地，海天一色，有蜿蜒的木棧道，還有長長的人龍，遊客在棧道旁邊，近距離觀察濕地的動植物生態，令人流連忘返。

位於台中大甲溪南岸的高美濕地，雲林莞草復育有成，加上硬體建設越來越完善，不但國人喜歡來，透過網路傳播的力量，更榮獲日本旅行社HIS網路票選，勝過德國新天鵝堡、英國湖區等，成為日本人2016年秋天海外旅遊最嚮往景點第一名。

到濕地踏浪觀海、散步吹風，四季都有不同感受，更打破了「冬天不適合到海邊」的刻板印象，高美濕地散發出獨有的魅力，市府提出「海線雙星」計畫，要以台61線，將「高美濕地」與「梧棲漁港」這兩顆閃亮的星星，串連周邊建設，建構海線觀光廊帶，讓國內外遊客玩得更盡興。（民視新聞徐祕康、林進龍台中報導）

下面附上一則新聞讓大家了解時事

中國時報【報導王儒哲】

「我家小孩早上又爬不起來了」、「我家小孩又忘了帶課本到學校了」，這些劇情在很多家庭天天上演，受到少子化及望子成龍的心態影響，許多父母無形中變成凡事都幫孩子安排好一切的直升機父母，然而這種愛的表現，卻容易造成對孩子過度呵護，養成他們依賴的心理，「媽寶」用語也隨之流行起來了，每次聽見那則笑話：「我媽媽說『我不是媽寶』！」都不禁讓人莞爾一笑。

在過度保護的環境下，容易造成孩子缺乏自信，相對的，未來在社會上的生存能力及人際關係也較薄弱，畢竟「綿羊圈裡養不出狼性的小孩」，父母要學習放手，讓孩子勇敢獨立面對，才能培養未來的生存競爭力和解決問題的能力。

學習如何生活自理

孩子們要怎麼在國際化的浪潮中，取得上風而不被淹沒？不論是高壓的填充學習或是放任寵溺的玩樂，都很難教育出具有競爭力的人才。擁有舉辦多年營隊經驗的「康橋推廣中心」周主任表示：「讓孩子擁有外宿經驗可以提早學習獨立，建議先從生活自理開始練習，再透過同儕團體生活，學會與他人溝通協調。」未來不論遇到任何問題，這些較獨立的孩子也能比一般人更能從容面對及有智慧地解決問題，尤其當大家實力差異不大時，決定成功與否的關鍵，就是孩子的即戰力。

團體生活不但能訓練孩子的自主性，也能透過玩樂刺激控制情緒認知、抽象概念、決策判斷的大腦前額葉皮質，讓大腦愈玩愈聰明。但到底要怎麼玩，對大腦的發展最有助益呢？今年「康橋領袖營」預計在寒假舉辦「全能極限挑戰營」，讓孩子透過攀岩、大溜索、大擺盪等活動，親身體驗從刺激的挑戰中玩出行動力。

還有英語營創客營

今年夏天才參加過康橋夏令營的江憶涵小朋友，在營隊結束後最深刻的印象就是探索營裡的大溜索課程，她覺得十分賭場酒店有趣且需要勇氣，尤其滑行中還可以欣賞台北的美景，過程中雖然有些害怕，但有了朋友的陪伴，勇氣還是戰勝了恐懼。

今年寒假康橋領袖營還有專業外師授課的「航海歷險小尖兵英語營」，讓孩子透過體驗學習強化英語力，還有訓練孩子動手實作能力的「魔法雷電創客營」等你來挑戰喔！

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